KARRIERE

Vertriebsmanager (m/w/d)

Über uns: Anlagenbau, Industriedienstleistungen und Industriemontage – Lindemann Industrie Service steht für Innovation, Qualität und Kundenorientierung. Wir sind ein führendes Unternehmen, welches sich auf hochwertige industrielle Lösungen spezialisiert hat.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Vertriebsmanager (m/w/d), der mit einer Hands-on-Mentalität unser Unternehmen in die Zukunft führt.

Ihre Chancen: Als Vertriebsmanager (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für die strategische Ausrichtung des Vertriebs, die Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten und die Pflege bestehender Kundenbeziehungen. Sie werden dabei nicht nur eine Schlüsselrolle in unserem Vertriebszyklus spielen, sondern auch ein motiviertes Team führen und weiterentwickeln.

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Vertrieb oder Business
  • Mehrjährige Erfahrung im Vertriebsmanagement, idealerweise in einer leitenden Position
  • Starke Führungsfähigkeiten und Teamorientierung
  • Ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
  • Nachgewiesene Erfolge in der Umsatzsteigerung und Kundengewinnung
  • Innovatives Denken und strategische Ausrichtung
  • Sprachkenntnisse, insbesondere englisch (gut-sehr gutes Niveau)
  • Reisebereitschaft innerhalb der EU

Das sind Ihre Aufgaben

  • Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Erreichung der Umsatz- und Wachstumsziele
  • Leitung und Motivation des Vertriebsteams sowie Förderung einer kollaborativen Arbeitskultur und individuellen beruflichen Entwicklung
  • Gewinnung neuer Kunden durch effektive Akquise-Strategien sowie Pflege bestehender Kundenbeziehungen und Sicherstellung der Kundenzufriedenheit
  • Verantwortung für das Vertriebsbudget und effiziente Ressourcennutzung
  • Durchführung von Marktanalysen und Wettbewerbsbeobachtung
  • Durchführung von überzeugenden Vertriebspräsentationen
  • Erstellung von regelmäßigen Berichten zu Vertriebsleistung und -entwicklung
  • Durchführung von Produktpräsentationen und Schulungen bei Kunden

Darauf können Sie sich freuen

  • Eine Position mit hohem Maß an Selbstständigkeit und Raum für eigene Ideen
  • Attraktives Gehaltspaket – wir bieten ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket, das Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen angemessen honoriert
  • Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
  • 30 Tage Urlaub sowie Geburtstagsfrei
  • Entwicklungsmöglichkeiten – wir unterstützen Sie durch Schulungen, Weiterbildungen und Aufstiegschancen, um Ihre Karriereziele zu erreichen
  • Work-Life-Balance: 5-Tage Woche und Gleitzeitmodell
  • Betriebliche Altersvorsorge – wir unterstützen Ihre finanzielle Zukunftssicherheit durch attraktive betriebliche Altersvorsorgeleistungen
  • Teamorientierte Unternehmenskultur – tauchen Sie ein in eine positive und teamorientierte Unternehmenskultur, in der Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung im Mittelpunkt stehen

Werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen inklusive Lebenslauf mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an application@lindemann-service.de.

Ihre Ansprechpartnerin:
Swetlana Lindemann
HR-Managerin
Mail: application@lindemann-service.de
Tel: 06252-5906170

Lindemann Industrie Service legt großen Wert auf Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion. Unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung oder etwaigen Behinderungen ermutigen wir alle qualifizierten Bewerber (m/w/d) dazu, sich auf die ausgeschriebene Position zu bewerben.

Wir verarbeiten im Bewerbungsverfahren nur die personenbezogenen Daten, die Sie uns mit Ihrer Bewerbung zusenden. In der Regel handelt es sich hierbei um folgende Daten:

Name, Vorname und Geburtsdatum; Kontaktdaten (Telefonnummer, E-Mail-Adresse); Bewerbungsdaten wie Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse; ggf. Angaben zum Gesundheitszustand oder zu einer Schwerbehinderung; ggf. ein Bewerbungsfoto; ggf. weitere Angaben, die Sie im Laufe des Bewerbungsgesprächs mitteilen.

Die von Ihnen mitgeteilten Daten verarbeiten wir zur Prüfung Ihrer Bewerbung und Ihrer Eignung für die ausgeschriebene Stelle sowie zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens. Rechtsgrundlage ist insoweit § 26 BDSG.

Zudem kann es erforderlich sein, dass Ihre Daten ggf. zur Verteidigung bzw. Durchsetzung von Rechtsansprüchen verarbeitet werden. In diesem Zweck liegt auch unser berechtigtes Interesse. Rechtsgrundlage ist für diese Verarbeitung Art. 6 Abs. 1 S. 1 lit. f DSGVO.

Sofern in Ihren Bewerbungsunterlagen besondere Kategorien personenbezogener Daten gem. Art. 9 Abs. 1 DSGVO enthalten sind, verarbeiten wird diese im Rahmen des Bewerbungsverfahrens zur Ausübung von Rechten oder der Erfüllung von Pflichten aus dem Arbeitsrecht, dem Recht der sozialen Sicherheit und dem Sozialschutz. Rechtsgrundlage ist insoweit Art. 6 Abs. 1 S. 1 lit. c DSGVO i.V.m. Art. 9 Abs. 2 lit. b DSGVO und § 26 Abs. 3 BDSG.